近日,用友成功簽約中國中化控股有限責(zé)任公司(以下簡稱中國中化),雙方攜手共同建設(shè)智慧人力一體化平臺。在固化人力資源管理模式和流程、強化集團(tuán)及各級人力資源管控力度的同時,賦能人力資源條線的業(yè)務(wù)開展,服務(wù)員工業(yè)務(wù)辦理,加速推動人力資源工作的數(shù)智化轉(zhuǎn)型,進(jìn)一步繪就“線上中化”的建設(shè)藍(lán)圖。
通過智慧人力一體化平臺建設(shè),助力企業(yè)強化信息統(tǒng)籌,加強人員信息管理,打通數(shù)據(jù)壁壘,實現(xiàn)數(shù)據(jù)統(tǒng)一匯聚與共享。人力數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)統(tǒng)一人力資源數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、完善數(shù)據(jù)體系、明確數(shù)據(jù)管理要求、提升數(shù)據(jù)質(zhì)量,打通各單位人力系統(tǒng)數(shù)據(jù)傳輸通道,督促各單位提升全級次人員數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析的質(zhì)量和時效性,為人員編制管理、干部任用選拔、專業(yè)人才管理等工作奠定堅實基礎(chǔ)。
智慧人力一體化平臺建設(shè)是中國中化深入貫徹人才強國、人才興企業(yè)戰(zhàn)略的關(guān)鍵一步。中國中化將進(jìn)一步鞏固三年行動改革成效,持續(xù)推動人力資源管理改革向更深層次推進(jìn)。與用友攜手,夯實業(yè)務(wù)基礎(chǔ),深化管理變革,建設(shè)與中國中化相匹配的世界一流人力資源管理體系。
關(guān)于中國中化 中國中化控股有限責(zé)任公司為國有大型骨干中央企業(yè)。業(yè)務(wù)范圍覆蓋生命科學(xué)、材料科學(xué)、石油化工、環(huán)境科學(xué)、橡膠輪胎、機械裝備、城市運營、產(chǎn)業(yè)金融等八大領(lǐng)域,是全球規(guī)模領(lǐng)先的綜合性化工企業(yè)。旗下?lián)碛?6家境內(nèi)外上市公司,在全球超過150個國家和地區(qū)擁有生產(chǎn)基地和研發(fā)設(shè)施,以及完善的營銷網(wǎng)絡(luò)體系。截至2021年底,中國中化總資產(chǎn)超過1.5萬億元,全年營業(yè)收入超過1.1萬億元,位列2022年《財富》世界500強榜單第31位,化學(xué)品行業(yè)榜單第一位。
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